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GE
         在GE,我们相信没有人只是技术能手,每一个人都有潜质做CEO,这就是为什么我们给每个级别员工机会去学习时,也去展示他们的勇气。 顶尖人物为我们设计导入的人才管理解决方案是我们体验过的最系统、最能够量化人才潜质的体系,让我们透过: 1.个体优势诊断 2.领导风格定位 3.优势团队组建 4.团队价值观与绩效管理 帮助GE有效地将优秀的管理者塑造成卓越的领导者。
郝晓莉
通用电气医疗系统中国区人才培训发展经理
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